Authentic Leadership
There comes a time in which your journey presents you with the opportunity to develop, embrace or nourish your leadership skills in order to fulfill your goals. To be effective in your leadership it is important to do so in an authentic manner. This will require training, passion and the practice of key attributes.
Below is a list of attributes and qualities that distinguish an authentic leader:
Effective leaders are powerful, responsible, disciplined and accountable.
They value the talents that each member of their team brings to the table.
They commit to create a future result with integrity.
They manage their team by creating agreements rather than by expectations.
Authentic leaders embrace and find a good balance between profits and purpose, results and
relationships.
They are also good listeners and are able to communicate in effective ways.
Authentic leaders are empathic. It is very important to make a close connection with the people
you lead.
As authentic leaders we should always invest in growing our leadership.
“Authentic leaders use real feelings to create real connection to deliver great value with integrity.”
Liderazgo Auténtico
Llega un momento en que tu viaje te presenta la oportunidad de desarrollar, adoptar o nutrir tus habilidades de liderazgo, con el derrotero de cumplir tus objetivos. Para ser efectivo en tu liderazgo, es importante hacerlo de manera auténtica. Esto requerirá capacitación, pasión y la práctica de atributos clave.
A continuación, se muestra una lista de atributos y cualidades que distinguen a un líder auténtico:
Los líderes efectivos son poderosos, responsables, disciplinados y responsables.
Valoran los talentos que cada miembro de su equipo aporta.
Se comprometen a crear un resultado futuro con integridad.
Manejan su equipo creando acuerdos en lugar de expectativas.
Los líderes auténticos encuentran y abrazan un buen equilibrio entre ganancias y propósito; resultados y relaciones.
También son buenos oyentes y pueden comunicarse de manera efectiva. Los líderes auténticos son empáticos.
Es muy importante hacer una conexión cercana con las personas que lideras.
“Los líderes auténticos usan sentimientos reales para crear una conexión real y ofrecer un gran valor con integridad.”